Penandatanganan Sasaran Kinerja Pegawai 2024

Semarang (31/01) – Sebagai bentuk komitmen nyata dalam meningkatkan kinerja tahun 2024, Bea Cukai Semarang telah melaksanakan penandatanganan Sasaran Kinerja Pegawai pada tanggal 31 Januari 2024 bertempat di aula lantai 4 Bea Cukai Semarang. Acara dilaksanakan secara tatap muka, yang dihadiri oleh Kepala Kantor dan beberapa perwakilan Pejabat Pengawas, Pejabat Fungsional, dan pelaksana untuk melakukan penandatanganan secara simbolis.

“Momentum ini menjadi permulaan yang strategis untuk menyusun persiapan dan perencanaan kinerja tahun 2024. Kita akan terus tingkatkan koordinasi antar unit, menentukan langkah-langkah yang akan ditempuh untuk mencapai tujuan organisasi, dan menciptakan lingkungan kerja yang bernuansa sinergi dan kolaborasi,”ujar Bier Budy Kismulyanto saat menyampaikan sambutan di acara penandatanganan SKP 2024.

Sasaran Kinerja Pegawai adalah lembar yang berisikan Hasil Kerja, Perilaku Kerja, dan lampiran sasaran kinerja pegawai. Di dalamnya, memuat Indikator Kinerja Individu yang menjadi acuan setiap pegawai untuk pelaksanaan tugas, sekaligus tolak ukur keberhasilan pencapaian sasaran strategis atau kinerja. Dengan pelaksanaan kegiatan ini, diharapkan dapat menjadi tanda komitmen pegawai di lingkungan Bea Cukai Semarang untuk bekerja sesuai rencana kerja yang telah disusun, serta terus meningkatkan inisiatif yang berlandaskan integritas, demi mewujudkan tujuan organisasi.